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SPIRIT 企業文化
學術沙龍 ACADEMIC SALON

      為建立開放的分享機制和營造良好的學習文化氛圍,給員工搭建一個溝通、交流的平臺,希望通過此平臺,員工都能抱著開放的心態分享自己的知識和經驗,并在分享中與他人共同不斷提升和成長。整合培訓資源,堅持自主培訓為主,外部培訓為輔的原則。開展多樣化培訓課,有請行業專家開展內容豐富、形式靈活的培訓,增強培訓的針對性和實效性,確保培訓質量。融合多元化的力量筑造中國建筑界中一支具有強大生命力的設計隊伍——CCIAD。



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